Tavoitteena kolmen vuoden tulevaisuustupo

 
Toimituksille
1.5.2000

– Kansakunnan eheyden turvaaminen ja työllisyystalkoiden jatkaminen velvoittavat jatkamaan tulopolitiikkaa. Valtaosin vuoden mittaisten liittosopimusten jälkeen on nyt syytä tavoitella pidempiaikaista tulopoliittista kokonaisratkaisua. Tasaista ostovoimakehitystä ja paranevaa työllisyyttä tukeva tulevaisuustupo voisi olla kolmivuotinen ja ulottua vuoden 2003 eduskuntavaalien yli. Näin sopimuspolitiikka osaltaan takaisi vakautta ja ennustettavuutta, vähentäisi eri palkansaajaryhmien välisiä ristiriitoja ja loisi parhaiten uusia työpaikkoja, totesi SAK:n osastopäällikkö Eero Heinäluoma puhuessaan Vappuna Nokialla ja Kangasalla.

Heinäluoman mukaan tulopolitiikan jatko edellyttää kuitenkin hallitukselta kykyä tasoittaa tietä uuteen neuvottelukierrokseen, työnantajilta se vaatii lakko-oikeuden kaventamispuheiden lopettamista ja palkansaajaliikkeeltä itseltään sisäistä yksituumaisuutta tavoitteista.

– Palkansaajapuolen osalta tulopolitiikan jatkon kannalta ratkaisevaksi voi osoittautua Metalliliiton äitienpäivänä Tampereella alkava liittokokous. Jos metallimiehet sanoisivat ei, nousisi laajan tupon tie kerralla pystyyn. Siksi toivommekin Metallilta jälleen kerran vastuullista suunnannäyttämistä, Heinäluoma sanoi.

Tulopolitiikan näkymät ovat Heinäluoman mielestä tällä hetkellä varsin myönteisiä. Monista julkisen puolen liitoista on jo toivottu tulopolitiikalle jatkoa. Rohkaisevaa hänen mukaansa oli myös Paperiliiton puheenjohtaja Jarmo Lähteenmäen äskettäinen arvio, että Paperi olisi valmis tulopoliittiseen ratkaisuun nyt, kun liitto sai selkeät ratkaisut pitkään hiertäneisiin alakohtaisiin ongelmiin.

– Maan hallituksen kyky edistää tulopolitiikkaa näkyy puolestaan siinä, miten se suoriutuu edessä olevasta työsopimuslain uudistamisesta. SAK kiirehtiikin hallitusta antamaan jo toukokuun aikana lakiesityksensä eduskunnalle. Työsopimuslain uusimisestahan vallitsee keskeisten työmarkkinajärjestöjen kesken huomattava yksimielisyys. Sen pitäisi osaltaan helpottaa hallituksen esityksen antamista, Heinäluoma korosti.

– Työsopimuslain valmistelussa on yrittäjäjärjestön toiminta ollut SAK:lle täydellinen pettymys. Järjestöhän äänestytti komiteaa yli 20 kertaa ja se pyrkii raivokkaasti peukaloimaan työntekijöiden työehdoille ja yritysten tasapuoliselle kohtelulle tärkeää työehtosopimusten yleissitovuutta. Yrittäjäjärjestö tähtää tosiasiassa työntekijöiden työehtojen heikennyksiin ja harmaiden työmarkkinoiden edistämiseen.

– Yrittäjäjärjestö näyttää olevan kykenemätön sopimiseen. Näin toimiessaan vahvistuu se aikaisempi epäilys, ettei Suomen yrittäjistä ole tulopoliittiseen neuvottelupöytään rakentavaksi osapuoleksi. Yrittäjäjärjestön nokkamiehet vievät yrittäjiä nyt suomalaisen kolmikantaisen yhteistyönmallin ulkopuolelle, Heinäluoma korosti.